LA FUNZIONE SERVIZI COMUNI
Gestisce i servizi non sanitari per conto delle Divisioni Operative, dal settore ICT e Digital Transformation, alla sicurezza sul lavoro, alla farmacia, agli acquisti e all' ingegneria clinica, ai servizi alberghieri, ai servizi immobiliari, fino all'amministrazione.
CHI SIAMO:
Il gruppo KOS è Leader nel panorama italiano, con oltre 13.000 posti letto tra Italia e Germania, unisce competente specialistiche, presenza capillare sul territorio, professionalità e attenzione alle persone. Offre servizi completi per la tua salute: dalle prestazioni ambulatoriali ai percorsi riabilitativi, dalla salute mentale all'assistenza socio-sanitaria agli anziani.
Sito: www.kosgroup.com
PERCHE' SCEGLIERE KOS?
Unirsi al Gruppo KOS significa intraprendere un percorso di sviluppo personale e professionale. I candidati hanno l'opportunità di far parte di un ambiente di lavoro stimolante e gratificante, in cui le competenze individuali saranno valorizzate per contribuire al benessere delle persone e favorire la crescita personale.
KOS si distingue come un datore di lavoro che apprezza le professionalità e promuove lo sviluppo individuale attraverso i percorsi formativi altamente qualificati erogati dalla KOS Academy. Inoltre, il gruppo favorisce la condivisione delle competenze operative e mediche, creando opportunità di presentazione dei risultati delle attività e di confronto con professionisti del settore.
PROFILO RICERCATO
PAYROLL SPECIALIST
SEDE DI LAVORO: Uffici amministrativi Gruppo Kos a Porto Potenza Picena, via Aprutina 194.
REQUISITI
- laurea in economia e commercio, laurea triennale in economia e amministrazione aziendale);
- abilitazione professionale di Consulente del Lavoro;
- Conoscenze informatiche (pacchetti applicativi word ed excel, internet);
- Dimestichezza nell'utilizzo di procedure applicative per la gestione paghe preferibilmente Zucchetti
- Esperienza professionale almeno biennale nel settore paghe e presenze in studi professionali o contesti aziendali;
- Preferibilmente con domicilio/residenza in zona
- Automunito
La ricerca è rivolta a entrambi i sessi (Legge 903/77 e art.8 D.lgs 196/00).
RESPONSABILITA' DEL RUOLO
- La risorsa sarà inserita nel team Direzione Amministrazione del Personale di sede. Nello specifico, all'interno del team della funzione:
- Raccolta, verifica e inserimento dati per la gestione delle presenze;
- Predisposizione modulistica contrattuale (assunzioni, trasformazioni, cessazioni ecc...); -
- Comunicazioni obbligatorie UNILAV e prospetto disabili; Denunce infortuni;
- Analisi buste paga e documentazione fiscale (F24, mod. CU e Mod. 770);
- Front office verso Enti Previdenziali e assistenziali per pratiche amministrative aziendali;
- Front office verso dipendenti per pratiche amministrative del personale;
- Interfaccia verso servizio Payroll e Consulenti del Lavoro;
- Redazione statistiche per gli organici e il costo del lavoro.
COMPETENZE TECNICO PROFESSIONALI
- Conoscenza approfondita dei processi amministrativi/payroll;
- Ottime capacità di pianificazione;
- Rispetto delle scadenze.
COMPETENZE TRASVERSALI
Flessibilità, serietà, autorevolezza metodo e precisione, capacità di relazione con l'esterno; flessibilità ed adattamento, autocontrollo, capacità di ascolto e di comunicazione.
CONTESTO ORGANIZZATIVO
La risorsa farà parte del team Payroll di sede, e riporta gerarchicamente e funzionalmente al Responsabile Direzione amministrativa del personale.
TIPOLOGIA CONTRATTUALE: Tempo indeterminato, full- time.
Retribuzione commisurata alla reale esperienza.
TEMPI DI INSERIMENTO: immediati
COSA VALUTIAMO NELL'ITER DI SELEZIONE?
IL SAPERE: le conoscenze di base tecniche specialistiche;
IL SAPER FARE: il mettere in pratica le conoscenze tecniche acquisite;
SAPER ESSERE: l'insieme delle caratteristiche personali e relazionali;
SAPER DIVENIRE: lo sviluppo del potenziale, crescita ed evoluzione.
Sei una persona che desidera lavorare in un ambiente dinamico, stimolante e in evoluzione?
KOS è sempre alla ricerca di nuovi talenti che vogliano fare la differenza e che siano pronti a mettersi in gioco.
COSA ASPETTI?
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